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Directeur des Opérations de la Digital Factory H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.
Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.
Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.
  

Référence

2024-12419  

Description du poste

Intitulé du poste

Directeur des Opérations de la Digital Factory H/F

Contrat

Contrat à durée indéterminée

Description de la mission

Intégré à l’équipe de direction, et rattaché au directeur de l’Ingénierie Digitale du Groupe (DEB Digital Engineering for Business), vous pilotez la Digital Factory (DIFA) du groupe egis et assurez les synergies commerciales, techniques et organisationnelles avec les entités de développements des différentes Régions et Business Lines (et notamment avec la practice IT de la Business Line Consulting & Operations).

Dans ce cadre vos missions principales seront celles décrites ci-dessous.

Pilotage stratégique et opérationnel

  • Définition de la stratégie et établissement/suivi du Business Plan
  • Etablissement en lien avec le Chief Technical Officer (CTO) des trajectoires technique et méthodologique de l’équipe
  • Arbitrages sur les grandes orientations de l’entité
  • Pilotage budgétaire, administratif et juridique
  • Constitution du cadre des relations efficientes de collaboration avec les autres entités de développement du Groupe

Encadrement et animation

  • Dirige, organise, planifie et contrôle les activités
  • Coordonne, gère et anime le personnel
  • Répartit la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d’évolution des effectifs et des compétences
  • Identifie les compétences nécessaires à l’équipe puis structure les recrutements et formations en conséquence

Pilotage commercial et financier de la DIFA

  •  Engage des actions de mise en visibilité, d’avant-vente et de vente des services de l’entité
  • Organise et contribue à des événements internes et externes en étant le représentant de l’entité
  • Pilote le pipe des commandes, propose et obtient l’arbitrage des priorités
  • Définit et réalise les activités marketing et commerciales associées aux applications développées
  • Travaille en collaboration avec les Business Lines et Régions pour capter les besoins de développement de nouvelles applications ou d’évolutions d’applications existantes

Performance et gestion des interfaces

  • Définit, diffuse et contrôle l’application aux bornes du Groupe, des standards de développement
  • Est garant au périmètre du Groupe de la robustesse, de la pérennité des développements réalisés
  • Garantit la cohérence des projets et développements de la DIFA avec ceux des autres entités de développement du Groupe,
  • Analyse et propose des solutions pour améliorer continuellement la productivité et la qualité des solutions développées

Collaboration avec les autres entités de développements du Groupe

  • Tient à jour une cartographie Groupe des ressources de développement et met en place une communauté de pratiques
  • Etablit, suit et anime une dynamique de partage du pipe commercial avec la practice IT de la BL Conseil&Operations
  • Etablit, suit et anime une dynamique de partage de plan de charge avec la practice IT de la BL Conseil&Operations
  • Pilote la conduite du changement du Groupe : communication, documentation, formation et accompagnement des utilisateurs

Profil

Idéalement issu(e) d’une formation type Bac +4/5 en informatique et/ou ingénierie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 années, acquises sur de la direction de projets SI et/ou digitaux.

Vous bénéficiez d’une double culture technico-fonctionnelle vous permettant une très bonne compréhension des enjeux et problématiques des principaux métiers du Groupe.

Habitué(e) à la direction de projets en méthodologie agile, vous gérez les phases d’innovation/conception jusqu’à l’exploitation en passant par les phases critiques de mise en production et d’accompagnement opérationnel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre écoute, votre pragmatisme, votre orientation commerciale et notamment votre sens du service client et votre capacité à vulgariser et échanger auprès d’interlocuteurs variés (technique, business, stratégie, etc…).

Vous présentez des qualités organisationnelles (autonomie, curiosité, proactivité, agilité, rigueur, gestion des priorités) et êtes capable de mener, présenter et promouvoir plusieurs projets simultanément.

Connaissance de toute la chaîne de développement informatique : cadrage des besoins, conception, architecture, développement, test, devops, prise en compte des retours utilisateurs, amélioration continue.

Bonne connaissance du métier d’ingénieur et excellente maîtrise de l’anglais

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France

Lieu

Guyancourt, Montreuil

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

6-Diplôme d'ingénieur

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 10 ans

Langues

Anglais (4- Avancé)