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Stage - Chargé.e de recrutement H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Egis est un groupe international de conseil et d'ingénierie de la construction, des transports et des services à la mobilité. Notre vocation ? Créer et exploiter des infrastructures et bâtiments intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré et durable.
Pour accompagner notre dynamique de croissance, nous offrons des opportunités de carrières variées dans près de 100 pays.
Rejoindre notre Groupe et nos 16 000 collaborateurs, c'est avant tout partager nos valeurs : une entreprise humaine, impliquée dans le développement durable et dans l'innovation.
  

Référence

2021-3833  

Description du poste

Intitulé du poste

Stage - Chargé.e de recrutement H/F

Contrat

Stage

Durée du contrat (en mois)

6 mois

Contexte spécifique à la Business Unit

Rejoignez la Business Unit Grands Ouvrages, Eau, Environnement et Energie, qui accompagne les projets France et International autour de 3 grands axes, avec pour objectif d’imaginer des ouvrages innovants plus respectueux des effets sur notre environnement :

  • L’ingénierie des ouvrages complexes : les viaducs, les ponts, les tunnels, les barrages, etc.
  • Les expertises spécialisées transverses : le génie civil, la géotechnique, l’hydrogéologie, etc.
  • Les expertises « Energie » ancrées dans une démarche Transition Energétique et développement durable : l’usine de biomasse, les centrales hydroélectriques, la géothermie, etc.

Avec un CA de 142 Millions € et 1 500 collaborateurs en France et à l’international, nous nous unissons ensemble avec une forte volonté de transversalité et de complémentarité.

Quelques exemples de projets pour ces 3 prochaines années ? Le Canal Seine Nord, l’EPR Hinkley Point, le Grand Paris Express, la Route Centre Europe Atlantique et bien d’autres !

Description de la mission

Principales responsabilités

En tant que Stagiaire Chargé(e) de Recrutement, vos deux missions transversales seront les suivantes :

1.     Participer au recrutement des offres et des projets stratégiques à l’international :

  • Déterminer le profil recherché et élaborer les offres de postes à pourvoir
  • Identifier dans notre base les profils ciblés et sélectionner les candidats
  • Mener un entretien téléphonique de pré-qualification avec les candidats
     

2.     Accompagner la démarche de déploiement du service de la BU GO3E

  • S’approprier et maitriser les nouvelles technologies et outils de sourcing/staffing et participer aux tests
  • Participer à la réflexion de création d’une méthodologie de renouvellement du réseau et vivier d’experts
  • Procéder à l’alimentation et renouvellement de ce vivier tous domaines techniques confondus
  • Participer à l’identification et animation des réseaux internes et externes sur ces sujets
  • Formaliser notre méthodologie et nos modes de fonctionnement dans le système de management de la performance     

                          
3.     Participer au déploiement de la Sourcing Unit à l’International

  • Contribuer à la réalisation de la cartographie des interlocuteurs internes dont les missions sont d’identifier et staffer des ressources internes/externes Egis pour offres ou projet à l’international (autres sourceurs en région, RH locaux)
  • Participer à la fluidité des relations en favorisant la coopération (échanges réguliers sur des besoins spécifiques, transfert de profils pertienents) et l’harmonisation des pratiques
  • Actualiser le parcours de formation Sourcing Unit pour les futurs collaborateurs de la Sourcing qui seront basés en région.

 

Profil

Vous êtes en préparation d'un Master en commerce, management, communication ou sciences politiques et sociales, avec intérêt pour les sujets et techniques de recrutement.

Qualités nécessaires pour réussir ce stage  : être curieux, dynamique et innovant, rigoureux, avec l’esprit de service et de communication

Compétences Linguistiques : Expérience antérieure à l’international : Français/ Anglais exigés, d'autres langues complémentaires seront très appréciées

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France

Lieu

GUYANCOURT

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

5-Master

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans

Langues

  • Français (5- Expérimenté)
  • Anglais (4- Avancé)