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Responsable formation H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Egis est un groupe international de conseil et d'ingénierie de la construction, des transports et des services à la mobilité. Notre vocation ? Créer et exploiter des infrastructures et bâtiments intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré et durable.
Pour accompagner notre dynamique de croissance, nous offrons des opportunités de carrières variées dans près de 100 pays.
Rejoindre notre Groupe et nos 16 000 collaborateurs, c'est avant tout partager nos valeurs : une entreprise humaine, impliquée dans le développement durable et dans l'innovation.
  

Référence

2021-3534  

Description du poste

Intitulé du poste

Responsable formation H/F

Contrat

Contrat à durée indéterminée

Description de la mission

Contexte du poste

Acteur international de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité, Egis propose une offre globale unique, alliant conseil, ingénierie et exploitation d'infrastructures. Notre capacité à innover nous permet de répondre à l'urgence climatique et aux grands défis de notre temps en proposant des solutions et un savoir-faire reconnu dans les transports et la mobilité, la ville durable, les bâtiments, l'eau, l'environnement et l'énergie.
www.egis.fr

La DRH d’Egis a lancé des chantiers majeurs pour accompagner sa transformation et participer activement à sa croissance rapide dans un contexte fortement internationalisé.

Pour contribuer à ce challenge, Egis recrute un(e) Responsable Formation.

Votre futur poste

Au sein de la DRH Groupe et de notre direction Opérations et Intégration, vous pilotez le centre de service et d’expertise formation et managez une équipe d’une dizaine de personnes réparties sur nos sites de Guyancourt (Yvelines) et Lyon.
Vous assurez également le rôle de chef de projet formation sur une partie de l’activité formation France.

Vos principales missions

En tant que chef de projet formation, et assisté(e) d’un(e) chargé(e)/d’un(e) gestionnaire formation, vous pilotez en direct les plans de formation d’une ou plusieurs de nos business units et déployez certaines formations transverses groupe : mise en œuvre des actions individuelles et collectives, ingénierie pédagogique sur les formations collectives et transverses, reporting qualitatif et quantitatif des actions engagées…

En tant que responsable du centre de formation, vos pilotez l’ensemble des processus formation pour le compte des business units du groupe (essentiellement sur un périmètre France).
Vous supervisez la consolidation des engagements financiers globaux, les refacturations internes, ainsi que la production de l’ensemble des indicateurs de suivi quantitatifs et qualitatifs (trimestriels, semestriels et annuels) issus de notre TMS/LMS.

Profil

Diplômé(e) d'un Master 2 RH, d’une école de commerce ou d’ingénieur et fort(e) d'une expérience de 10-12 ans minimum, vous avez managé des équipes formation dans des environnements internationaux idéalement à dominante projets et techniques (yc au sein d’organismes de formation).

Vous avez conçu et déployé des parcours de formation & développement multi-modaux et disposez de pratiques éprouvées en ingénierie de formation des adultes.

Adepte du travail collaboratif, pédagogue et à l'aise dans les environnements multi-projets, multi-acteurs, vous savez mobiliser vos équipes autour de challenge nouveaux.

Vous avez à cœur de déployer les processus de l’activité de façon rigoureuse, tout en faisant preuve de curiosité, d’innovation et de prise d’initiative pour faire avancer vos projets.

Vous êtes parfaitement autonome dans le traitement de vos données avec les outils Microsoft et pratiquez couramment les outils de communication collaborative (Teams, Zoom…).

Vous êtes autonome en anglais pour interagir avec vos interlocuteurs au quotidien.

Poste basé à Guyancourt (Yvelines), avec des déplacements réguliers sur Lyon (environ 6 jours par mois). Télétravail possible.

Quatre bonnes raisons de nous rejoindre

  • Intégrer un groupe international en rapide développement sur des marchés en croissance

  • Contribuer à l’émergence d’une “Learning Company”

  • Construire des projets de développement de compétences en prise avec les enjeux sociétaux

  • Collaborer avec des équipes projets et techniques passionnées, porteur d’une culture d’innovation permanente

 

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France

Lieu

Guyancourt (78)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

5-Master

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 10 ans

Langues

Anglais (3- Indépendant)