Entité de rattachement
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.
Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.
Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.
Référence
2024-12588
Sous la responsabilité de la Responsable juridique Corporate Holdings et M&A, vos missions s’effectueront avec un Juriste M&A senior, sur des opérations complexes et en étroite collaboration avec la Direction des Acquisitions groupe.
Vous prendrez part aux opérations de croissance externe du groupe en France et à l’international et dans ce cadre participerez à:
- la revue et la préparation des documents préparatoires (notamment NDA, Engagement letters, Lettres d’intention),
- la réalisation des legal due diligence avec les conseils externes, les équipes impliquées et les autres pôles de la Direction Juridique, Ethique et Conformité
- l’élaboration des notes de synthèse juridiques pour la préparation des dossiers de présentation des projets M&A aux instances de gouvernance du groupe,
- la revue et négociation de la documentation contractuelle des transactions (SPA, SHA, garanties),
- l’organisation des opérations de signing et closing,
- l’accompagnement de l’intégration des sociétés en collaboration avec l’ensemble des directions concernées
Vous pourrez aussi prendre part aux opérations de haut de bilan, instruites par le groupe (fusions, transmissions universelles de patrimoine, apports partiels d’actifs, liquidations, opérations sur capital social...)
Formation supérieure en droit des affaires (Bac +5 / 3ème cycle)
Vous démontrez au moins 4 ans d’expérience idéalement acquises à un poste équivalent dans un groupe de dimension internationale
· Vous disposez de belles qualités rédactionnelles et d’analyse,
· Vous êtes doté(e) d’excellentes qualités relationnelles et d’une bonne capacité d’adaptation
Vous êtes réactif/réactive et d’une véritable capacité de travail avec des personnes exigeantes
· Vous justifiez d’un bon niveau d’anglais écrit et oral (B2), la maitrise d’une troisième langue est un plus.
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